Chốt sổ bảo hiểm xã hội

Mức xử phạt đối với hành vi không chốt sổ bảo hiểm xã hội của doanh nghiệp khi người lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái pháp luật được quy định như thế nào? chị Hà (Bắc Giang)

Năm 2015 tôi vào làm cho 1 công ty xây dựng và bắt đầu đóng BHXH từ tháng 06/2015, đến tháng 02/2018 do tình hình công ty làm ăn sa sút nên tôi xin nghỉ và đã được công ty chấp thuận, có quyết định chấm dứt hợp đồng lao động. Tại thời điểm đó tôi chưa chốt sổ BHXH. Từ tháng 06/2018 tôi tiếp tục làm việc và đóng BHXH tại công ty mới đến nay (tôi lấy mã số BHXH để đóng tiếp). Hiện tại công ty mới chưa phát tờ rời BHXH năm 2018 cho tôi với lý do chưa chốt sổ gốc. Các vấn đề vướng mắc của tôi là: 1. Công ty cũ của tôi hiện nay đã phá sản (bán cả trụ sở), còn nợ lương và BHXH của rất nhiều người lao động, trong đó có cả BHXH của tôi. 2. Tôi không biết sổ BHXH gốc của tôi giờ nằm ở đâu và thủ tục chuyển sổ sang công ty mới như thế nào? 3. Khoảng thời gian gián đoạn trong sổ BHXH do công ty cũ chưa đóng thì có ảnh hưởng như thế nào đến quyền lợi của tôi và có cách nào để tôi đóng bù không? Rất mong nhận được tư vấn giúp trường hợp của tôi. Tôi xin chân thành cảm ơn!

Tôi đã nghỉ việc ở công ty được nửa năm. Tôi có liên lạc với công ty để trả sổ bảo hiểm xã hội nhưng công ty nói chưa chốt sổ. Tôi muốn hỏi công ty không chốt số bảo hiểm xã hội cho tôi như vậy có vi phạm gì không? Mong được hỗ trợ. Xin cảm ơn.

Xin chào anh/chị. Em có một việc muốn hỏi là hiện tại em mới nghỉ việc ở công ty và tự mình làm thủ tục chốt sổ bảo hiểm xã hội, hiện tại sổ bảo hiểm xã hội của em được cấp vào tháng 9/2019 theo số chứng minh thư cũ nhưng em đã thay đổi thành căn cước công dân vào tháng 6/2019. Đồng thời trên quyết định chấm dứt hợp đồng lao động của công ty lại để theo số chứng minh thư cũ. Như vậy có ảnh hưởng gì đến thủ tục chốt sổ bảo hiểm không ạ? Em cảm ơn và mong sớm nhận được phản hồi từ quý anh/chị!