Có được tính là tai nạn lao động đối với người bị tai nạn giao thông trên tuyến đường từ nhà đến nơi làm việc không?

Tôi có thắc mắc: Có được tính là tai nạn lao động đối với người bị tai nạn giao thông trên tuyến đường từ nhà đến nơi làm việc không? Người lao động bị tai nạn trên tuyến đường từ nhà đến nơi làm việc do thiếu tỉnh táo sau khi dùng ma túy thì có được hưởng chế độ do Quỹ bảo hiểm tai nạn lao động chi trả không? Câu hỏi của anh L. M (Yên Bái).

Có được tính là tai nạn lao động đối với người bị tai nạn giao thông trên tuyến đường từ nhà đến nơi làm việc không?

Căn cứ theo quy định tại khoản 1 Điều 45 Luật An toàn, vệ sinh lao động 2015 quy định về điều kiện hưởng chế độ tai nạn lao động cụ thể như sau:

Điều kiện hưởng chế độ tai nạn lao động
Người lao động tham gia bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp được hưởng chế độ tai nạn lao động khi có đủ các điều kiện sau đây:
1. Bị tai nạn thuộc một trong các trường hợp sau đây:
a) Tại nơi làm việc và trong giờ làm việc, kể cả khi đang thực hiện các nhu cầu sinh hoạt cần thiết tại nơi làm việc hoặc trong giờ làm việc mà Bộ luật lao động và nội quy của cơ sở sản xuất, kinh doanh cho phép, bao gồm nghỉ giải lao, ăn giữa ca, ăn bồi dưỡng hiện vật, làm vệ sinh kinh nguyệt, tắm rửa, cho con bú, đi vệ sinh;
b) Ngoài nơi làm việc hoặc ngoài giờ làm việc khi thực hiện công việc theo yêu cầu của người sử dụng lao động hoặc người được người sử dụng lao động ủy quyền bằng văn bản trực tiếp quản lý lao động;
c) Trên tuyến đường đi từ nơi ở đến nơi làm việc hoặc từ nơi làm việc về nơi ở trong khoảng thời gian và tuyến đường hợp lý;
2. Suy giảm khả năng lao động từ 5% trở lên do bị tai nạn quy định tại khoản 1 Điều này;
...

Theo đó, để được hưởng chế độ tai nạn lao động, người lao động bị tai nạn giao thông đang tham gia bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp phải đáp ứng đủ các điều kiện nêu trên.

Như vậy, người lao động bị tai nạn giao thông trên tuyến đường từ nhà ở đến nơi làm việc theo tuyến đường và thời gian hợp lý bị suy giảm khả năng lao động từ 5% trở lên do bị tai nạn theo quy định được xem là bị tai nạn lao động.

Người lao động không được hưởng chế độ do Quỹ bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp chi trả nếu thuộc một trong các nguyên nhân sau:

- Do mâu thuẫn của chính nạn nhân với người gây ra tai nạn mà không liên quan đến việc thực hiện công việc, nhiệm vụ lao động;

- Do người lao động cố ý tự hủy hoại sức khỏe của bản thân;

- Do sử dụng ma túy, chất gây nghiện khác trái với quy định của pháp luật.

Có được tính là tai nạn lao động đối với người bị tai nạn giao thông trên tuyến đường từ nhà đến nơi làm việc không?

Có được tính là tai nạn lao động đối với người bị tai nạn giao thông trên tuyến đường từ nhà đến nơi làm việc không? (Hình từ Internet).

Người lao động bị tai nạn trên tuyến đường từ nhà đến nơi làm việc do thiếu tỉnh táo sau khi dùng ma túy thì có được hưởng chế độ do Quỹ bảo hiểm tai nạn lao động chi trả không?

Căn cứ theo quy định tại khoản 3 Điều 45 Luật An toàn, vệ sinh lao động 2015 quy định về điều kiện hưởng chế độ tai nạn lao động cụ thể như sau:

Điều kiện hưởng chế độ tai nạn lao động
...
3. Người lao động không được hưởng chế độ do Quỹ bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp chi trả nếu thuộc một trong các nguyên nhân quy định tại khoản 1 Điều 40 của Luật này.

Và, theo quy định tại khoản 1 Điều 40 Luật An toàn, vệ sinh lao động 2015 quy định về các trường hợp người lao động không được hưởng chế độ từ người sử dụng lao động khi bị tai nạn lao động như sau:

Trường hợp người lao động không được hưởng chế độ từ người sử dụng lao động khi bị tai nạn lao động
1. Người lao động không được hưởng chế độ từ người sử dụng lao động quy định tại Điều 38 và Điều 39 của Luật này nếu bị tai nạn thuộc một trong các nguyên nhân sau:
a) Do mâu thuẫn của chính nạn nhân với người gây ra tai nạn mà không liên quan đến việc thực hiện công việc, nhiệm vụ lao động;
b) Do người lao động cố ý tự hủy hoại sức khỏe của bản thân;
c) Do sử dụng ma túy, chất gây nghiện khác trái với quy định của pháp luật.
...

Như vậy, theo các quy định trích dẫn nêu trên, người lao động không được hưởng chế độ do Quỹ bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp chi trả nếu bị tai nạn do sử dụng ma túy, chất gây nghiện khác trái với quy định của pháp luật.

Do đó, người lao động bị tai nạn trên tuyến đường từ nhà đến nơi làm việc do thiếu tỉnh táo sau khi sử dụng ma túy sẽ không được hưởng chế độ do Quỹ bảo hiểm tai nạn lao động chi trả khi bị tai nạn lao động.

Hồ sơ vụ tai nạn lao động gồm những giấy tờ gì?

Theo quy định tại Điều 16 Nghị định 39/2016/NĐ-CP quy định về hồ sơ vụ tai nạn lao động như sau:

Theo quy định nêu trên thì hồ sơ vụ tai nạn lao động gồm những tài liệu giấy tờ sau:

[1] Biên bản khám nghiệm hiện trường (nếu có);

[2] Sơ đồ hiện trường;

[3] Ảnh hiện trường, ảnh nạn nhân;

[4] Biên bản khám nghiệm tử thi hoặc khám nghiệm thương tích, trừ trường hợp mất tích theo tuyên bố của Tòa án;

[5] Biên bản giám định kỹ thuật, giám định pháp y, kết luận giám định tư pháp (nếu có);

[6] Biên bản lấy lời khai của nạn nhân, người biết sự việc hoặc người có liên quan đến vụ tai nạn lao động;

[7] Biên bản Điều tra tai nạn lao động;

[8] Biên bản cuộc họp công bố biên bản Điều tra tai nạn lao động;

[9] Giấy chứng thương của cơ sở y tế được Điều trị (nếu có);

[10] Giấy ra viện của cơ sở y tế được Điều trị (nếu có).

Như vậy, hồ sơ vụ tai nạn lao động gồm những giấy tờ nêu trên.

Đi đến trang Tìm kiếm nội dung Tư vấn pháp luật - Tai nạn lao động

Phạm Thị Thục Quyên

Tai nạn lao động
Căn cứ pháp lý
Đặt câu hỏi

Quý khách cần hỏi thêm thông tin về Tai nạn lao động có thể đặt câu hỏi tại đây.

TÌM KIẾM LIÊN QUAN
Tai nạn lao động
MỚI NHẤT
Pháp luật
Sĩ quan Công an nhân dân qua đời do tai nạn lao động thì được hưởng chính sách bảo hiểm xã hội như thế nào?
Pháp luật
Tai nạn lao động là gì? Có bao nhiêu loại tai nạn lao động? Đó là những loại tai nạn lao động nào?
Pháp luật
Bị tai nạn giao thông khi đi công tác có được xem là tai nạn lao động không? Người lao động có được bồi thường không?
Pháp luật
Lao động thử việc có được bồi thường do tai nạn lao động không? Mức tiền lương làm căn cứ tính bồi thường được tính thế nào?
Pháp luật
Trường hợp sinh viên trong thời gian thực hành bị tai nạn lao động thì được hỗ trợ như thế nào?
Pháp luật
Có cần giấy chứng nhận thương tích khi giám định tai nạn lao động không? Trường hợp tái phát tổn thương do tai nạn lao động thì hồ sơ gồm những gì?
Pháp luật
Tai nạn lao động phải giám định thương tật ở đâu? Cách xác định tỷ lệ thương tật là bao nhiêu phần trăm để hưởng chế độ tai nạn lao động?
Pháp luật
Hồ sơ giám định sức khỏe hưởng chế độ tai nạn lao động bao gồm những gì? Trường hợp tái phát lại thì thực hiện ra sao?
Pháp luật
Đóng hợp đồng lao động và BHXH bắt buộc thì có đủ điện kiện hưởng chế độ tai nạn lao động không? Ai chịu trách nhiệm trả phí giám định y khoa cho người bị tai nạn lao động?
Pháp luật
Sau khi hồi phục sức khỏe do tai nạn lao động hoặc bệnh nghề nghiệp thì người lao động có phải làm giám định y khoa không?
Xem thêm...
Chủ quản: Công ty THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Giấy phép số: 27/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP. HCM cấp ngày 09/05/2019.
Chịu trách nhiệm chính: Ông Bùi Tường Vũ - Số điện thoại liên hệ: 028 3930 3279
Địa chỉ: P.702A , Centre Point, 106 Nguyễn Văn Trỗi, P.8, Q. Phú Nhuận, TP. HCM;
Địa điểm Kinh Doanh: Số 17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q3, TP. HCM;
Chứng nhận bản quyền tác giả số 416/2021/QTG ngày 18/01/2021, cấp bởi Bộ Văn hoá - Thể thao - Du lịch
Thông báo
Bạn không có thông báo nào