Chính sách mới >> Tư vấn pháp luật 22/07/2022 16:02 PM

Doanh nghiệp cần biết 12 công việc định kỳ về lao động

Tham vấn bởi Luật sư Phạm Thanh Hữu

22/07/2022 16:02 PM

12 công việc định kỳ về lao động doanh nghiệp cần thực hiện đúng để đảm bảo quyền lợi của người lao động cũng như doanh nghiệp tránh được rủi ro pháp lý.

Vì các lý do khác nhau, nhiều chủ doanh nghiệp không biết được các công việc định kỳ về lao động mà doanh nghiệp cần làm; nay, THƯ VIỆN PHÁP LUẬT cập nhật các nội dung sau đây để doanh nghiệp thực hiện đúng, tránh gặp rủi ro pháp lý.

1. Báo cáo sử dụng lao động định kỳ 6 tháng và hằng năm

2. Báo cáo về tình hình tham gia bảo hiểm thất nghiệp của năm trước

3. Trích nộp kinh phí công đoàn

4. Tổ chức đối thoại định kỳ tại nơi làm việc

5. Tổ chức hội nghị người lao động định kỳ

6. Báo cáo tổng hợp tình hình tai nạn lao động

7. Báo cáo về công tác an toàn, vệ sinh lao động

8. Công bố tình hình tai nạn lao động

9. Tổ chức thương lượng tập thể

10. Tổ chức khám sức khỏe định kỳ, bệnh nghề nghiệp cho người lao động

11. Báo cáo y tế lao động

12. Tự kiểm tra việc tự thực hiện pháp luật lao động

12 công việc về lao động doanh nghiệp thực hiện định kỳ

Ngoài các nội dung quan trọng nêu trên, quý thành viên có thể tạo hồ sơ Thành lập doanh nghiệp; tạo hồ sơ Hoạt động doanh nghiệp; Tạo hồ sơ chấm dứt hoạt động doanh nghiệp TẠI ĐÂY.

Đình Huy

Nội dung nêu trên là phần giải đáp, tư vấn của chúng tôi dành cho khách hàng của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Nếu quý khách còn vướng mắc, vui lòng gửi về Email [email protected].

5,792