Thừa phát lại bị xử phạt vi phạm hành chính trong hoạt động hành nghề Thừa phát lại có được hướng dẫn tập sự nữa hay không?

Nội dung chính

• Người tập sự hành nghề Thừa phát lại có thể yêu cầu thay đổi người hướng dẫn nếu người hướng dẫn bị xử phạt vi phạm chính về Thừa phát lại hay không?
• Thủ tục thay đổi người hướng dẫn tập sự Thừa phát lại được thực hiện theo trình tự như thế nào?
• Thừa phát lại bị xử phạt vi phạm hành chính trong hoạt động hành nghề Thừa phát lại có được hướng dẫn tập sự nữa hay không?

Người tập sự hành nghề Thừa phát lại có thể yêu cầu thay đổi người hướng dẫn nếu người hướng dẫn bị xử phạt vi phạm chính về Thừa phát lại hay không?

Căn cứ Điều 10 Thông tư 08/2022/TT-BTP quy định về trường hợp thay đổi Thừa phát lại hướng dẫn người tập sự như sau:

Thay đổi Thừa phát lại hướng dẫn tập sự

1. Người tập sự đề nghị thay đổi Thừa phát lại hướng dẫn tập sự trong các trường hợp sau đây:

a) Thừa phát lại hướng dẫn tập sự không thực hiện đầy đủ trách nhiệm theo quy định tại Điều 14 của Thông tư này;

b) Thừa phát lại đang hướng dẫn tập sự mà bị xử phạt vi phạm hành chính trong hoạt động hành nghề Thừa phát lại;

c) Thừa phát lại hướng dẫn tập sự bị tạm đình chỉ hành nghề Thừa phát lại; có quyết định miễn nhiệm Thừa phát lại hoặc thu hồi Thẻ Thừa phát lại;

d) Thừa phát lại hướng dẫn tập sự chết; vì lý do sức khỏe hoặc lý do khách quan khác mà không thể tiếp tục hướng dẫn tập sự.

...

Như vậy, trong trường hợp Thừa phát lại đang đảm nhận việc hướng dẫn cho người tập sự mà bị sử phạt vi phạm hành chính trong hoạt động hành nghề Thừa phát lại thì người tập sự có quyền yêu cầu thay đổi người hướng dẫn.

Văn phòng Thừa phát lại có trách nhiệm bố trí hướng dẫn mới cho người tập sự hành nghề Thừa phát lại.

Thừa phát lại bị xử phạt vi phạm hành chính trong hoạt động hành nghề Thừa phát lại có được hướng dẫn tập sự nữa hay không? (Hình từ Internet)

Thủ tục thay đổi người hướng dẫn tập sự Thừa phát lại được thực hiện theo trình tự như thế nào?

Căn cứ Điều 10 Thông tư 08/2022/TT-BTP quy định về việc thay đổi người hướng dẫn tập sự Thừa phát lại như sau:

Thay đổi Thừa phát lại hướng dẫn tập sự

...

2. Trong thời gian 07 ngày làm việc, kể từ ngày nhận được đề nghị thay đổi Thừa phát lại hướng dẫn tập sự, Văn phòng Thừa phát lại phân công Thừa phát lại khác đủ điều kiện tiếp tục hướng dẫn người tập sự và thông báo bằng văn bản cho Sở Tư pháp.

Trường hợp Văn phòng Thừa phát lại không có Thừa phát lại khác đủ điều kiện hướng dẫn tập sự thì phải thông báo bằng văn bản cho Sở Tư pháp. Trong thời hạn 07 ngày làm việc, kể từ ngày nhận được thông báo, Sở Tư pháp chỉ định một Văn phòng Thừa phát lại khác nhận người tập sự; trường hợp không có Văn phòng Thừa phát lại đủ điều kiện nhận tập sự thì thông báo bằng văn bản có nêu rõ lý do cho người tập sự.

3. Trong thời gian 05 ngày làm việc, kể từ ngày Văn phòng Thừa phát lại nhận tập sự tạm ngừng hoặc chấm dứt hoạt động theo quy định tại các Điều 29 và 30 của Nghị định số 08/2020/NĐ-CP, người tập sự thỏa thuận với một Văn phòng Thừa phát lại khác để tiếp tục việc tập sự và Văn phòng Thừa phát lại nhận tập sự thông báo bằng văn bản cho Sở Tư pháp nơi đặt trụ sở; trường hợp không thỏa thuận được thì có văn bản đề nghị Sở Tư pháp chỉ định một Văn phòng Thừa phát lại nhận tập sự. Trong thời hạn 07 ngày làm việc, kể từ ngày nhận được văn bản đề nghị, Sở Tư pháp chỉ định một Văn phòng Thừa phát lại khác nhận tập sự; trường hợp không có Văn phòng Thừa phát lại đủ điều kiện nhận tập sự thì thông báo bằng văn bản có nêu rõ lý do cho người tập sự.

Theo quy định trên thì trong trường hợp phát hiện người hướng dẫn bị xử phạt vi phạm hành chính trong hoạt động hành nghề Thừa phát lại thì người tập sự đề nghị với văn phòng để thay đổi người hướng dẫn.

Trong thời gian 07 ngày làm việc, kể từ ngày nhận được đề nghị thay đổi Thừa phát lại hướng dẫn tập sự, Văn phòng Thừa phát lại phân công Thừa phát lại khác đủ điều kiện tiếp tục hướng dẫn người tập sự và thông báo bằng văn bản cho Sở Tư pháp.

Lưu ý: Trường hợp Văn phòng Thừa phát lại không có Thừa phát lại khác đủ điều kiện hướng dẫn tập sự thì phải thông báo bằng văn bản cho Sở Tư pháp.

Trong thời hạn 07 ngày làm việc, kể từ ngày nhận được thông báo, Sở Tư pháp chỉ định một Văn phòng Thừa phát lại khác nhận người tập sự; trường hợp không có Văn phòng Thừa phát lại đủ điều kiện nhận tập sự thì thông báo bằng văn bản có nêu rõ lý do cho người tập sự.

Thừa phát lại bị xử phạt vi phạm hành chính trong hoạt động hành nghề Thừa phát lại có được hướng dẫn tập sự nữa hay không?

Căn cứ Điều 9 Thông tư 05/2020/TT-BTP quy định về điều kiện đối với người hướng dẫn tập sự hành nghề Thừa phát lại như sau:

Điều kiện nhận, hướng dẫn tập sự hành nghề Thừa phát lại

1. Văn phòng Thừa phát lại nhận tập sự phải có Thừa phát lại đáp ứng đủ điều kiện hướng dẫn tập sự theo quy định tại khoản 2 Điều này.

2. Thừa phát lại hướng dẫn tập sự phải có ít nhất 02 năm kinh nghiệm hành nghề Thừa phát lại. Thừa phát lại bị xử phạt vi phạm hành chính trong hoạt động hành nghề Thừa phát lại thì sau 01 năm, kể từ ngày chấp hành xong quyết định xử phạt vi phạm hành chính mới được hướng dẫn tập sự hành nghề Thừa phát lại. Trong cùng một thời gian, 01 Thừa phát lại không được hướng dẫn nhiều hơn 03 người tập sự.

...

Như vậy, Thừa phát lại bị xử phạt vi phạm hành chính trong hoạt động hành nghề Thừa phát lại vẫn có thể tiếp tục hướng dẫn tập sự.

Tuy nhiên, phải sau thời hạn 01 năm kể từ ngày chấp hành xong quyết định xử phạt vi phạm hành chính thì Thừa phát lại mới được hướng dẫn lại người tập sự hành nghề.