Tiếp tục chi thu nhập tăng thêm cho công chức, viên chức tại TP.HCM

Tiếp tục chi thu nhập tăng thêm cho công chức, viên chức tại TP.HCM

Tiếp tục chi thu nhập tăng thêm cho công chức, viên chức tại TP.HCM

Tại Nghị quyết 76/2022/QH15 ngày 15/11/2022 về Kỳ họp thứ 4, Quốc hội khóa XV, có đề cập đến việc tiếp tục chi thu nhập tăng thêm cho công chức, viên chức tại TP.HCM như sau:

Tiếp tục đẩy mạnh thực hiện có hiệu quả Nghị quyết 54/2017/QH14 về thí điểm cơ chế, chính sách đặc thù phát triển TP.HCM. Giao Chính phủ nghiên cứu, đề xuất hoàn thiện cơ chế, chính sách đặc thù phát triển TP.HCM, trình Quốc hội xem xét, thông qua Nghị quyết thay thế Nghị quyết 54/2017/QH14 trong thời gian sớm nhất.

Riêng về chính sách thu nhập tăng thêm, TP.HCM được tiếp tục thực hiện theo Nghị quyết 54/2017/QH14 nhưng cần tính toán, cân đối để không vượt mức tối đa theo quy định của Nghị quyết 27-NQ/TW ngày 21/5/2018 của Ban Chấp hành Trung ương về cải cách chính sách tiền lương đối với cán bộ, công chức, viên chức, lực lượng vũ trang và người lao động trong doanh nghiệp.

Như vậy, theo Nghị quyết 76/2022/QH15 sẽ tiếp tục chi thu nhập tăng thêm cho công chức, viên chức tại TP.HCM.

Mức chi thu nhập tăng thêm cho công chức, viên chức tại TP.HCM

Nghị quyết 54/2017/QH14 nêu rõ: HĐND Thành phố được quyền quyết định bố trí ngân sách Thành phố để chi thu nhập bình quân tăng thêm cho cán bộ, công chức, viên chức thuộc khu vực quản lý nhà nước, tổ chức chính trị, tổ chức chính trị - xã hội và đơn vị sự nghiệp công lập do Thành phố quản lý theo hiệu quả công việc ngoài việc thực hiện chi trả thu nhập tăng thêm theo quy định của pháp luật hiện hành về cơ chế tự chủ tài chính đối với cơ quan hành chính, đơn vị sự nghiệp công lập, với mức không quá 1,8 lần mức lương ngạch bậc, chức vụ.

Vì vậy, mức chi thu nhập tăng thêm cho công chức, viên chức không quá 1,8 lần mức lương ngạch bậc, chức vụ.

Tại Nghị quyết 04/2022/NQ-HĐND quy định về hệ số điều chỉnh tăng thu nhập năm 2022 đến hết thời gian thực hiện thí điểm theo Nghị quyết 54/2017/QH14 và sửa đổi Khoản 1 Điều 2 Nghị quyết 13/2021/NQ-HĐND.

Theo đó, quy định hệ số điều chỉnh tăng thu nhập năm 2022 đến hết thời gian thực hiện thí điểm theo Nghị quyết 54/2017/QH14 tối đa là 1,2 lần so với tiền lương theo ngạch bậc, chức vụ.

Như vậy, hệ số điều chỉnh thu nhập tăng thêm của năm 2022 là 1,2 lần tiền lương theo ngạch bậc, chức vụ.

Thu nhập tăng thêm cho cán bộ, công chức, viên chức được chi trả căn cứ hiệu quả công việc của cán bộ, công chức, viên chức tại từng cơ quan, đơn vị do Thủ trưởng đơn vị chịu trách nhiệm đánh giá theo quy định tại Nghị định 56/2015/NĐ-CP và Nghị định 88/2017/NĐ-CP. Mỗi đơn vị xây dựng quy chế chi tiêu nội bộ đảm bảo dân chủ, minh bạch.

Châu Thanh